| Godina | Naslov | Autor(i) | Tip rezultata | Mp-kat. |
| 2026 | Razvoj preduzetničkog načina razmišljanja studenata zasnovan na unapređenju organizacije inovacionog ekosistema - pristupni rad | Todorović, Ivan B.   | Uređivački rad | |
| 2025 | Повезаност благостања и задовољства запослених са применом соматских медитационих техника - приступни рад | Милаковић, Марио | Uređivački rad | |
| 2024 | Karakteristike dizajna organizacija posebne namjene u zavisnosti od nivoa angažovanja u vanrednim situacijama | Vulević, Branimir I. | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2024 | Флексибилни радни аранжмани у контексту савременог пословања и утицаја на ставове и понашања запослених у Републици Србији | Гашић, Димитрије | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2023 | Effect of COVID-19 and economic crisis on Entrepreneurship | Mirjana Dejanović | Uređivački rad | |
| 2021 | Poboljšanje efektivnosti daunsajzinga kroz povećanje proceduralne pravednosti metoda za određivanje potrebnog broja izvršilaca | Komazec, Stefan N. | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2020 | Predviđanje uspešnosti organizacionih promena kvantitativnim Bekard i Harisovim modelom | Tornjanski, Vesna Ž. | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2019 | Karakteristike dizajna organizacije za posebne namene u zavisnosti od nivoa učešća u vanrednim situacijama - pristupni rad | Vulević, Branimir | Uređivački rad | |
| 2019 | Razvoj modela interne komunikacije zasnovane na poverenju | Нешић, Ана | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2018 | Model izbora virtualizacionih tehnologija za izgradnju cloud sistema | Đurica, Vladimir | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2018 | Унапређење пословања у јавним предузећима шумарства и заштите природе у Србији, кроз подстицање интрапредузетништва запослених | Poduška, Zoran B. | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2017 | Predviđanje uspešnosti organizacionih promena unapređenim Bekard i Harisovim modelom - pristupni rad | Tornjanski, Vesna Ž. | Uređivački rad | |
| 2016 | Uticaj konsaltinga na efikasnost organizacionog restrukturiranja | Krivokapić, Jovan | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2015 | Uticaj internet zajednica na komunikaciono – društvene procese u umreženom okruženju | Radovanović, Danica | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2015 | Развој модела система за колаборацију и његов утицај на организационе перформансе предузећа | Marjanović, Uglješa | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2013 | Улога радних тимова у развоју организације која учи | Lazarević, Snežana Lj. | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
| 2013 | Interorganizacioni dizajn | Prokić, Sloboda | Doktorska disertacija | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |