Истраживачи

Резултати 1-20 од 188
ГодинаНасловАутор(и)Тип резултатаМп-кат.
2025Students' perception of the importance of soft skills in the business context of Hungary and SerbiaStrugar-Jelaca, Maja; Slavic, Agnes L  ; Juhasz, Timea; Gaspar, TamasНаучни чланак
22M22 - Међународни часопис категорије M22
2024The Key Role of Employee Commitment in the Relationship Between Flexible Work Arrangements and Employee BehaviorGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  ; Marić, Slobodan  ; Bjekić, Radmila  ; Aleksić, Marko  Научни чланак
21M21 - Водећи међународни часопис категорије M21
2024Employees' work-life balance in the contemporary business environment in SerbiaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2024The Organizational-Level Analysis of Corporate Social Responsibility in Serbia in Light of the COVID-19 PandemicBerber, Nemanja  ; Aleksić, Marko  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2024Relations between flexible work arrangements and employee performance in Serbian companiesGašić, Dimitrije; Berber, Nemanja; Slavić, Agneš  ; Bjekić, Radmila; Aleksić, MarkoНаучни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2024Effects of Institutional and Organizational Factors on the Changing Contours of Industrial Relations in Central and Eastern EuropeБербер, Немања  ; Morley, Michael J.; Poór, József; Славић, Агнеш  ; Гашић, Димитрије  Научни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2023Organizational-level analysis of the employees’ compensation system in the Republic of Serbia.Gašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2023The evolution of leadership and HRM practice in Serbia between 2008 and 2022Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Strugar Jelača, Maja  ; Marić, Slobodan  Остало
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2023The relationship between employee commitment, corporate social responsibility and organizational citizenship behavior in SerbiaAleksić, Marko  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  Научни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2023The role of higher education in the development of students' soft skillsSlavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  ; Berber, Nemanja  ; Gašić, Dimitrije  Остало
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2023Effects of the Compensation System and Socio-demographic Factors on the Attitudes of Employees in the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2023The Influence of Flexible Work Arrangements on Innovative Work Behavior of Employees in the IT Sector of the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2023Систем награђивања запосленихБербер, Немања  ; Славић, Агнеш  Уџбеник
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2022The Organizational-Level Analysis of Corporate Social Responsibility in Serbia in Light of the COVID-19 PandemicNemanja Berber  ; Aleksić, Marko  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2022Управљање талентима - теорија и праксаСлавић, Агнеш  ; Бербер, Немања  Уџбеник
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2022The Relationship Between Corporate Social Responsibility and Corporate Reputation in SerbiaBerber, Nemanja  ; Aleksić, Marko  ; Slavić, Agneš  ; Strugar, Jelača Maja  Научни чланак
21M21 - Водећи међународни часопис категорије M21
2022The impact of corporate social responsibility on the financial performance in the Republic of SerbiaAleksić, Marko  ; Pjanić, Miloš  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2022Impact of Managers’ Emotional Competencies on Organizational Performance.Strugar, Jelača Maja  ; Bjekić, Radmila  ; Berber, Nemanja  ; Aleksić, Marko  ; Slavić, Agneš  ; Marić, Slobodan  Научни чланак
21M21 - Водећи међународни часопис категорије M21
2022The Development of Human Resource Management in Serbia in the Light of CranetResearch 2021Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  ; Aleksić, Marko  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2022THE TRANSFORMATION OF HRM PRACTICE IN SERBIA - THE ANALYSIS BASED ON THRE SUCCESSIVE CRANET RESEARCHESSlavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  ; Aleksić, Marko  ; Bjekić, Radmila  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.