Истраживачи
Slavić, Agneš
Година
- 39 2020 - 2026
- 147 2010 - 2019
- 2 2000 - 2009
Мп-кат.
- 77 M30/M60
- 34 M10/M40
- 15 M51 - Водећи национални часопис категорије M51
- 14 M22 - Међународни часопис категорије M22
- 13 M20/M50
- 10 M23 - Међународни часопис категорије M23
- 7 остало
- 6 M52 - Национални часопис категорије M52
- 5 M24 - Водећи национални часопис категорије M24
- 4 M21 - Водећи међународни часопис категорије M21
- следећи >
Година - распон
Резултати 121-140 од 188
| Година | Наслов | Аутор(и) | Тип резултата | Мп-кат. |
|---|---|---|---|---|
| 2014 | Human Resource Management Under Changes in Foreign Owned Companies in CEE Countries | Poór J; Szabó K; Slavić, Agneš | Научни чланак | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | A dolgozói elégedettség hatása a szervezeti teljesítményre (Uticaj zadovoljstva poslom na performanse organizacije) | Slavić, Agneš | Поглавље у монографији | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | The practice of career development in the international human resource management of the European countries | Berber, Nemanja | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Factors Influencing Human Resource Management Solutions at Subsidiaries of Multinational Companies in Central and Eastern Europe![]() | Poór, József; Karoliny, Zsuzsa; Dobrai, Katalin; Slavic, Agnes | Научни чланак | 23M23 - Међународни часопис категорије M23 |
| 2014 | The Impact of Employment of Generation Y on the Human Resource Management![]() | Szretykó Gy; Slavić, Agneš | Научни чланак | 51M51 - Водећи национални часопис категорије M51 |
| 2014 | The practice of career development in the international human resource management of the European countries | Berber, Nemanja | Научни чланак | 53M53 - Национални часопис категорије M53 |
| 2014 | Human Resource Management of Local Subsidiaries of Multinational Companies in Light of Two Research Samples in CEE Countries | Poór J; Szabó K; Stor M; Suchadolski A; Kerekes K; Zaharie M; Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Relationship between Corporate Social Responsibility and Human Resource Management - as new management concepts – in Central and Eastern Europe | Berber, Nemanja | Научни чланак | 22M22 - Међународни часопис категорије M22 |
| 2014 | The impact of training on organizational outcomes in the CEE region – focus on Hungary, Serbia, Slovenia and Slovakia, 12th International Conference on Management, Enterprise and Benchmarking – MEB 2014, 30-31 May, 2014, Budapest, Hungary.![]() | Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Üzleti etika – fókuszban az Észak- Dél és Közép – Kelet Európai összehasonlítás (Poslovna etika – u fokusu komparacija Severne i Južne, kao i Centralne i Istočne Evrope) | Poór J; Antalik I; Kollár P; Alas R; Szabó K; Kerekes K; Slavić, Agneš | Научни чланак | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | The Impact of Training on Organizational Outcomes in the CEE region – Focus on Hungary, Serbia, Slovenia and Slovakia | Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Differences in ethics in the light of idealism and relativism in the CEE region. In: „The Outside & Inside View on CEE Business and Management: Bringing Different Perspectives Together“. Vienna University of Economics and Business (WU Vienna), 9 December.![]() | Poór, József; Ferencikova, Sonja; Kollár, Péter; Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | The Practice of Performance Based Pay in Central and Eastern Europe![]() | Berber, Nemanja | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Trends and Tendencies in Flexible Benefits in Five Central and Eastern European Countries | Poor J; Seben Z; Slavić, Agneš | Поглавље у монографији | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Differences in ethics in the light of idealism and relativism in the CEE region | Poór J; Ferencikova S; Kollár P; Slavić, Agneš L. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | The Practice of Performance-Based Pay in Central and Eastern Europe | Berber, Nemanja | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | Performance management in international human resource management: Evidence from the CEE region | Slavić, Agneš | Научни чланак | 24M24 - Водећи национални часопис категорије M24 |
| 2014 | The Internationalization of HR Function in Local Subsidiaries of MNCs in CEE Countries | Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | The Impact of Training on Organizational Outcomes in the CEE Region - Focus on Hungary, Serbia, Slovenia and Slovakia | Slavić, Agneš L. | Поглавље у монографији | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2014 | The HRM Practice of Local Subsidiaries of Multinational Companies in Serbia | Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
