| Година | Наслов | Аутор(и) | Тип резултата | Мп-кат. |
| 2016 | The evolution of HRM in Serbia: the analysis based on two successive Cranet researches. 8th International Conference: | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja  | Конференцијски рад | |
| 2016 | The comparison of HRM practice in Hungary and Serbia based on Cranet 2015-15 research results | Slavić, Agneš ; Poór J; Karoliny Zs | Конференцијски рад | |
| 2016 | The emerging outline of selected HRM business processes in MNC in Central Europe – The empirical research findings | M. Stor; J. Poór; K. Szabo; Slavić, Agneš ; M. Zaharie; R. Machova | Научни чланак | 23M23 - Међународни часопис категорије M23 |
| 2016 | Training practices and organisational performance: A comparative analysis of domestic and international market oriented organisations in Central & Eastern Europe. | Morley, Michael J.; Slavić, Agneš ; Poór, József; Berber, Nemanja  | Научни чланак | 23M23 - Међународни часопис категорије M23 |
| 2016 | Evaluating the ethical position in eight central and eastern European countries and Finland: (the results of an empirical research project) | Poór, József; Kollár, Péter; Legnerová, Katerina; Fecske, Gábor; Slocinska, Anna; Ferencikova, Sonia; Vanhala, Sinikka; Alas, Ruth; Slavić, Agneš ; Kerekes, Kinga;
Zaharie, Monica; Barasic, Anton;
| Научни чланак | |
| 2016 | Razvoj konkurentnosti i internacionalizacije doktorskih studija | Slavić, Agneš L. ; Grabovac, Beata S.  | Поглавље у монографији | |
| 2016 | HRM in private and public organizations in Serbia | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš L.  | Конференцијски рад | |
| 2016 | The Practice of Employees' Training in Serbia based on Cranet Research | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš  | Научни чланак | 51M51 - Водећи национални часопис категорије M51 |
| 2016 | The Role of Human Resource Management in Small and Medium Sized Companies in Central-Eastern Europe | Štangl, Šušnjar Gizela; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Leković, Bojan  | Поглавље у монографији | |
| 2016 | Global and regional trends of management consulting in lights of Cranet and Ceeirt researches -2004-2016 | Karoliny Mné; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Poór J | Конференцијски рад | |
| 2016 | The effect of performance-based rewards on organizations outcomes in Serbia: Evidence from Cranet research 2015 | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja  | Конференцијски рад | |
| 2016 | The comparison of the role of HRM activities and the trends of the usage of HR outsourcing in Hungary and Serbia between 2008 and 2016 | Poór J; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja  | Научни чланак | 51M51 - Водећи национални часопис категорије M51 |
| 2016 | Evaluating the ethical position in eight Central and Eastern European countries and Finland – Results of an empirical research project | Poór J; Kollár P; Legnerová K; Fecske G; Slocinska A; Ferencikova S; Vanhala S; Alas R; Slavić, Agneš ; Kerekes K;
Zaharie M; Barašić A;
| Научни чланак | |
| 2016 | Global and regional trends of management consulting in lights of Cranet and Ceeirt researches -2004-2016. http://bkik.hu/2016/11/16/viii-orszagos-tanacsadoi-konferencia-eloadasai/ | Karoliny, Zsuzsanna; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Poór, József | Конференцијски рад | |
| 2015 | Ekspatrijacija u menadžmentu ljudskih resursa u zemljama Centralno-istočne Evrope - istraživanje na bazi CEEIRT projekta | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš  | Конференцијски рад | |
| 2015 | Serbia. In: Human Resource Management Issues and Chalanges in Foreign Owned Companies: Central and Eastern Europe (2011-2013) – Research monograph. (ed: Poór J., Engle A.D., Szlávicz Á., Kerekes K., Szabó K., Kovćcs E.I., Józsa I.). Faculty of Economics - J.Selye University, Komarno, Slovakia. | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Nikolić, Milan  | Поглавље у монографији | |
| 2015 | Ekspatrijacija u menadžmentu ljudskih resursa u zemljama Centralno-istočne Evrope na bazi CEEIRT projekta | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš  | Конференцијски рад | |
| 2015 | The effect of HRM competences on organizational success in the local subsidiaries of MNCs in CEE countries | Poor, Jozsef; Slavic, Agnes L ; Berber, Nemanja  | Конференцијски рад | |
| 2015 | Menadžment ljudskih resursa - praktikum | Славић, Агнеш  | Уџбеник | |
| 2015 | The effect of HRM competences on organizational success in the local subsidiaries of MNCs in the CEE countries. May 29th, 2015. | Poór, József; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja  | Конференцијски рад | |