Истраживачи

Резултати 21-40 од 56
ГодинаНасловАутор(и)Тип резултатаМп-кат.
2020Learning resistance and defense: a data-driven approachPetrović, Nikola D.  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2020Demand for competencies in the 21st-century workplace: Companies expectations from graduatesMilinković, Ivana G.  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; Petrović, Nikola D.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2020Students perception towards online learning in the time of COVID-19 - case of SerbiaAnđelković Labrović, Jelena Z.  ; Kovačević, Ivana Z.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2019Digitalna spremnost kompanija: HR perspektivaKovačević Ivana; Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; Milinković, Ivana G.  ; Petrović, Nikola D.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2019Digitalna spremnost kompanija - HR perspektiva - HR perspectiveKovačević, Ivana  ; Anđelković Labrović, Jelena  ; Milinković, Ivana  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2019Mogućnosti pristupa zasnovanog na podacima u upravljanju procesom učenjaPetrović, Nikola  ; Anđelković Labrović, Jelena  Научни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2019Designing E-Learning Environment Based on Student Preferences: Conjoint Analysis ApproachKuzmanović, Marija  ; Anđelković Labrović, Jelena  ; Nikodijević, AnaНаучни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2019Analitika podataka o angažovanosti u e-učenjuPetrović, Nikola D.  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; Milinković, Ivana G.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2018The use of learners engagement data for reporting: cluster analysisPetrović, Nikola D.  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; Sela MatejaКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2018Work motivation among millennial employees with different life goals: Case of Serbian companiesKovačević, Ivana Z.  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  Научни чланак
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2017Can we measure employees passivity? Developing an instrument for assessing amotivationKovačević, Ivana Z.  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; Milinković, Ivana G.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2017Upotreba drveta odlučivanja za predviđanje performansi ljudskih resursaAnđelković Labrović, Jelena Z.  ; Milosavljević Gordana; Petrović, Nikola D.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2017Correlation between Entrepreneur's Perception of Human Resource Function and Company's GrowthTodorović, Ivan B.  ; Komazec, Stefan N.  ; Jelena Anđelković-Labrović  ; Ondrej Jaško  ; Miha MaričКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2016E-recruitment - the use of contemporary technologies for managing talentsAnđelković Labrović, Jelena Z.  ; G. MilosavljevićКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2016Supporting development of technological startups through mentoringOkanović, Milan  ; Anđelković Labrović, Jelena  ; Tijana StefanovićКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Mogućnosti primene koncepta ličnog okruženja za E-učenje 2.0Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; G. MilosavljevićНаучни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2014Mapping students' informal learning using personal learning environmentAnđelković Labrović, Jelena  ; Bijelic, Aleksandar; Milosavljevic, GordanaНаучни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2014Uticaj neformalnog elektronskog učenja na razvoj ljudskih resursaAnđelković Labrović, Jelena  Докторска дисертација
70M70 - Одбрањена докторска дисертација
2014Students' preferences towards e-learning environmentNikodijević, Ana D.  ; Kuzmanović, Marija  ; Anđelković Labrović, Jelena Z.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014Identifying potentials of informal e-learning 2.0Anđelković Labrović, Jelena Z.  ; G. MilosavljevićКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.