Истраживачи

Резултати 141-160 од 237
ГодинаНасловАутор(и)Тип резултатаМп-кат.
2015The analysis of productivity and profitability in the CEE region: Focus on the private and public sectorMijić, Kristina  ; Jakšić, Dejan  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
24+M24+ - Међународни часопис категорије M24+
2015The Competences of HR Managers and their Impact on the Organizational Success of MNCs’ Subsidiaries in the CEE RegionPoór, József; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2015Komparacija upravljanja kompenzacijama u Republici Srbiji i zemljama EvropeBerber, Nemanja  Докторска дисертација
70M70 - Одбрањена докторска дисертација
2015Recruitment and Selection Practice in Raiffaisen Bank Serbia. In: Internationalisation and globalisation in human resource management –focus on Central and Eastern Europe (Textbook and case compilation) (ed.: Poór J., Engle A.D.).Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Recruitment and Selection Practice in Raiffaisen Bank SerbiaSlavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Management Compensation Systems in Central and Eastern Europe: A Comparative Analysis. 2015. The Pennsylvania State University, Center for International Human Resource Studies.Berber, Nemanja  ; Morley, Michael J.; Slavić, Agneš  ; Poór, JózsefКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Szerbia (Srbija). In: Emberi erőforrás menedzsment külföldi tulajdonú cégek helyi leányvállalatainál Középá és Kelet-Európában (Menadžment ljudskih resursa u filijalama multinacionalnih kompaniaj u Centralno-istočnoj Evropi) (2011-2013) (ed.: Poór J., Farkas F.). Gödöllő-Pécs-Komárom, Hungary.. pp. 112-131.Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Nikolić, Milan  ; Štangl, Šušnjar Gizela; Poór, JozsefПоглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015The Changes of HRM in MNCs Subsidiaries in Serbia: A Comparative Analysis Based on Two Successive CEEIRT ResearchesBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Reengineering of supply chain process in production systems-a case study | Gamybos sistemij tiekimo grandinės proceso pertvarkymo tyrimasРадошевић, Милан  ; Пасула, Милан; Бербер, Немања  ; Нешковић, Небојша  ; Неранџић, Бранислав  Научни чланак
22M22 - Међународни часопис категорије M22
2015The Role of HRM in CSR and Sustainable Development: Findings from V4 Countries and SerbiaSlavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015The Effect of HRM Competences on Organizational Success in the Local Subsidiaries of MNCs in the CEE countriesPoór J; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014The Relationship Between Communication Practice and Organizational Performances in Organizations from EuropeLeković, Božidar ; Berber, Nemanja  Научни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2014The Impact of Strategic Human Resource Management on the Competitiveness and Sustainability in the CEE RegionSlavić, Agneš L.  ; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014The Impact of Training on Organizational Outcomes in the CEE Region - Focus on Hungary, Serbia, Slovenia and Slovakia. Edited by Pal Michelberger, Keleti Faculty of Business and ManagementSlavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014The Role of Information Systems in Human Resource Management in SerbiaSlavić, Agneš L.  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014Stimulativne zarade i performanse organizacija: istraživanje na bazi Kranet podataka u EvropiŠtangl Šušnjar G; Berber, Nemanja  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2014Comparative analysis of entrepreneurship obstacles: findings from Serbia and MontenegroBobera, Dušan M.  ; Leković, Bojan B.  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
22M22 - Међународни часопис категорије M22
2014Stimulativne zarade i performanse organizacija: Istrazivanje na bazi KRANET podataka u SrbijiŠtangl Šušnjar G; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014The practice of career development in the international human resource management of the European countriesBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš L.  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2014The practice of career development in the international human resource management of the European countriesBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
53M53 - Национални часопис категорије M53