Истраживачи

Филтрирано по:
Година:  [2010 TO 2019]

Резултати 61-80 од 165
ГодинаНасловАутор(и)Тип резултатаМп-кат.
2016The Practice of Employees' Training in Serbia based on Cranet ResearchBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2016The Role of Human Resource Management in Small and Medium Sized Companies in Central-Eastern EuropeŠtangl, Šušnjar Gizela; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Leković, Bojan  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2016Global and regional trends of management consulting in lights of Cranet and Ceeirt researches -2004-2016Karoliny Mné; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Poór JКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2016The effect of performance-based rewards on organizations outcomes in Serbia: Evidence from Cranet research 2015Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2016The comparison of the role of HRM activities and the trends of the usage of HR outsourcing in Hungary and Serbia between 2008 and 2016Poór J; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2016Global and regional trends of management consulting in lights of Cranet and Ceeirt researches -2004-2016. http://bkik.hu/2016/11/16/viii-orszagos-tanacsadoi-konferencia-eloadasai/Karoliny, Zsuzsanna; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Poór, JózsefКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Ekspatrijacija u menadžmentu ljudskih resursa u zemljama Centralno-istočne Evrope - istraživanje na bazi CEEIRT projektaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015The Changing Role of HRM in Global Business EnvironmentBerber, Nemanja  ; Zengke AКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Serbia. In: Human Resource Management Issues and Chalanges in Foreign Owned Companies: Central and Eastern Europe (2011-2013) – Research monograph. (ed: Poór J., Engle A.D., Szlávicz Á., Kerekes K., Szabó K., Kovćcs E.I., Józsa I.). Faculty of Economics - J.Selye University, Komarno, Slovakia.Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Nikolić, Milan  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Ekspatrijacija u menadžmentu ljudskih resursa u zemljama Centralno-istočne Evrope na bazi CEEIRT projektaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015The effect of HRM competences on organizational success in the local subsidiaries of MNCs in CEE countriesPoor, Jozsef; Slavic, Agnes L  ; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015The Changing Role of HRM in Global Business Environment. 2015.Berber, Nemanja  ; Zengke, AnКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015The effect of HRM competences on organizational success in the local subsidiaries of MNCs in the CEE countries. May 29th, 2015.Poór, József; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Idealism and relativism in ethics: The results of empirical research in seven CEE countries & one North European countryPoór, József; Alas, Ruth; Vanhala, Sinikka; Kollár, Péter; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Slocinska, Anna; Kerekes, Kinga; Zaharie, Monica; Ferencikova, Sonja;
Barasic, Anton;
Научни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2015The analysis of productivity and profitability in the CEE region: Focus on the private and public sectorMijić, Kristina  ; Jakšić, Dejan  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
24+M24+ - Међународни часопис категорије M24+
2015The Competences of HR Managers and their Impact on the Organizational Success of MNCs’ Subsidiaries in the CEE RegionPoór, József; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2015Komparacija upravljanja kompenzacijama u Republici Srbiji i zemljama EvropeBerber, Nemanja  Докторска дисертација
70M70 - Одбрањена докторска дисертација
2015Recruitment and Selection Practice in Raiffaisen Bank Serbia. In: Internationalisation and globalisation in human resource management –focus on Central and Eastern Europe (Textbook and case compilation) (ed.: Poór J., Engle A.D.).Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Recruitment and Selection Practice in Raiffaisen Bank SerbiaSlavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2015Management Compensation Systems in Central and Eastern Europe: A Comparative Analysis. 2015. The Pennsylvania State University, Center for International Human Resource Studies.Berber, Nemanja  ; Morley, Michael J.; Slavić, Agneš  ; Poór, JózsefКонференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.