Rezultati
eNauka >
Rezultati >
Pet ključnih principa za upravljanje kvalitetom ljudskih resursa u organizacionom kontekstu
| Naziv: | Pet ključnih principa za upravljanje kvalitetom ljudskih resursa u organizacionom kontekstu | Autori: | Čabarkapa, Milanko   |
Godina: | 2015 | Publikacija: | HR konferencija - Savremeni trendovi i kvalitet u upravljanju ljudskim resursima | Izdavač: | Center za ekonomska istraživanja - Beograd, Fakultet za ekonomiju i inženjerski menadžment - FIMEK iz Novog Sada, Visoka škola modernog biznisa - MBS iz Beograda, Visoka škola za ekonomiju i upravu - R&B College iz Beograda, Ekonomska akademija 'Plehanov | Tip rezultata: | Konferencijski rad | URI: | https://enauka.gov.rs/handle/123456789/222980 | Izvor metapodataka: | Migrirano iz RIS podataka | M-kategorija: | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
Google ScholarTM
Rezultati na eNauka su zaštićeni autorskim pravima i sva prava su zadržana, osim ako nije drugačije naznačeno.