Employer Branding as an HR Tool for Talent Management - Case study Serbian Y generation

Mamula Nikolić, Tatjana; Nećak, Mirjana

Rezultati

eNauka > Rezultati > Employer Branding as an HR Tool for Talent Management - Case study Serbian Y generation

Naziv:	Employer Branding as an HR Tool for Talent Management - Case study Serbian Y generation
Autori:	Mamula Nikolić, Tatjana ; Nećak, Mirjana
Godina:	2020
Publikacija:	Proceedings / 1st Virtual international conference Path to a knowledge society-managing risks and innovation PaKSoM 2019, Serbia, Niš, December 09-10, 2019 ; [organizer] Research and development Center "IRC ALFATEC" ; editors Stanković, M. Nikolić, V.
Izdavač:	Niš : Research and development center "IRC ALFATEC" : Complex system research centre
Tip rezultata:	Konferencijski rad
ISBN:	978-86-80616-05-6 Pretraži identifikator
Kolacija:	str. 161-168
URI:	https://enauka.gov.rs/handle/123456789/876025
URL:	https://akademska-misao.rs/wp-content/uploads/2021/07/PaKSoM2020_web.pdf
Izvor metapodataka:	(Preuzeto iz ORCID-a) Mamula Nikolić, Tatjana
M-kategorija:	Mp kategorija će biti prikazana naknadno.

Pronađi DOI

Pronalaženje DOI u servisu CrossRef-u na osnovu meta-podataka u zapisu. Prikazaće se DOI (i metapodaci) čiji se podaci najviše poklapaju. OPREZ - to ne mora biti ta publikacija.

Google Scholar^TM

Rezultati na eNauka su zaštićeni autorskim pravima i sva prava su zadržana, osim ako nije drugačije naznačeno.