| Issue Date | Title | Author(s) | Type | М-cat. |
| 2007 | Intelektualni kapital u strategijskim procesima industrijskih sistema | Tóth, Vilmos   | Doctoral theses | |
| 2006 | Istraživanje individualnih potencijala za donošenje odluka u organizaciji (✓) | Ćosić, Ilija ; Grubić-Nešić, Leposava; Kirin, Snežana | Article | |
| 2024 | Kарактеристике посла и здравља запослених као предиктори апсентизмау организацијама | Sitarević, Aleksandra | Doctoral theses | |
| 2011 | Model razvoja ljudskih resursa u funkciji upravljanja organizacionim performansama | Vranješ, Sanja | Doctoral theses | |
| 2012 | Модел трансформације традиционалне школе у учећу организацију | Jokić, Snežana | Doctoral theses | |
| 2024 | Модел за управљање људским грешкама у функцији унапређења организационих перформанси | Tomić, Silvia | Doctoral theses | |
| 2004 | Mogućnosti usaglašavanja tehnoloških i ljudskih resursa kao osnov razvoja kompetentnosti i kooperativnosti | Bagarić, Ivan; Ćamilović, Slobodan; Grubić-Nešić, Leposava | Conference Paper | |
| 2011 | Primeri dobre prakse odnosa s javnošću 2011 | Lalić, Danijela; Vlastelica, Tamara | Text book | |
| 2012 | Razvoj karijere zaposlenih u funkciji uspešnog poslovanja oganizacije | Katić, Ivana | Doctoral theses | |
| 2023 | Razvoj kompetencija zaposlenih u funkciji povećanja konkurentnosti | Aleksić, Maja | Doctoral theses | |
| 2024 | Развој модела организационе адаптације запослених | Višnjić, Ružica | Doctoral theses | |
| 2012 | Razvoj modela sistema upravljanja odnosima sa korisnicima u organizacijama u Srbiji | Milisavljević, Stevan | Doctoral theses | |
| 2021 | Timski rad (✓) | Grubić-Nešić, Leposava; Violeta Zubanov ; Jokanović, Bojana | Monograph | |