еНаука - преглед

Преглед према Аутор Rakić, Tomislav

Приказ резултата 1 до 6 од 6
ГодинаНасловАутор(и)Тип резултатаМп-кат.
2020Employees’ dissatisfaction as a cause of fluctuation and their retention as the main task of human resource management in modern economy - case study (✓)Rakić, Tomislav; Živković, Snežana  Научни чланак
23M23 - Рад у међ. часопису
2017Hierarchy of work motives and motivators with the aim of forming more efficient working environment (✓)Rakić, Tomislav; Živković, Snežana  ; Veljković, Milan  Научни чланак
52M52 - Рад у истакнутом нац. часопису
2018Percepcija podsticaja i motivisanosti za rad kod zaposlenih – studija slučaja (✓)Rakić, Tomislav; Živković, Snežana  ; Milenović, Miodrag  Научни чланак
53M53 - Рад у нац. часопису
2017Psychosocial risk management (✓)Živković, Snežana  ; Milenović, Miodrag  ; Rakić, TomislavНаучни чланак
53M53 - Рад у нац. часопису
2019The influence of employee satisfaction on safety and productivity (✓)Rakić, Tomislav; Živković, Snežana  Научни чланак
52M52 - Рад у истакнутом нац. часопису
2020The Relation of Occupational Safety Motivation and Age, Years of Service and Professional Qualifications of Employees (✓)Rakić, Tomislav; Živković, Snežana  Научни чланак
52M52 - Рад у истакнутом нац. часопису