| Година | Наслов | Аутор(и) | Тип резултата | Мп-кат. |
| 2018 | The influence of employees' behavior on perceived quality of services | Đukić, Suzana   ; Đorđević, Biljana ; Berber, Nemanja | Научни чланак | 51M51 - Рад у врхунском часопису нац. значаја |
| 2018 | The challenges of the leadership practice in the public sector of Serbia (✓) | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja | Конференцијски рад | |
| 2018 | Changes in international HRM in Central and Eastern Europe in the light of the CEEIRT research. 1st Farkas Ferenc International Scientific Conference. 7-8 Jun 2018. str, 263-276. Pécs, Hungary. Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet. (✓) | Poór, József; Kerekes, Kinga; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Stor, Marzena; Karoliny, Mártonné; Zaharie, Monica; Engle, Allen | Конференцијски рад | |
| 2018 | Electronic human resource management (e-HRM): A new concept for digital age (✓) | Berber, Nemanja ; Đorđević, Biljana ; Milanović, Sandra | Научни чланак | 52M52 - Рад у истакнутом нац. часопису |
| 2018 | The future of human resource management – who and how will manage talents? (✓) | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Bjekić, Radmila | Конференцијски рад | |
| 2018 | The Changing Role of External Providers of HRM: Empirical Evidence from Consecutive Cranet Surveys. pp. 57-76. In: Barbara Covarrubias Venegas, Katharina Thill, Julia Domnanovich (eds.).Personalmanagement Internationale Perspektiven und Implikationen für die Praxis Springer-Gabler Verlag, Wiesbaden, p. 483. (✓) | Poór, József; Wood, Geofrey; Karoliny, Zsuzsa; Kovács, Ildikó Éva; Gross, Andrew; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Szabó, Katalin | Поглавље у монографији | |
| 2018 | Izazovi prakse liderstva u javnom sektoru Srbije (✓) | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja | Конференцијски рад | |
| 2018 | The challenges of leadership practice in the public sector in Serbia. 7th International Scientific Conference: Globalisation challenges and the social-economic environment of the EU, str. 90. University of Novo Mesto, Faculty of Economics and Informatics and Faculty of Business and Management Sciences. May 17 2018. (✓) | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja | Конференцијски рад | |
| 2018 | Determinants of Export Oriented Entrepreneurs from Southeast Europe Region (✓) | Leković, Bojan ; Petrović, Miodrag; Berber, Nemanja | Научни чланак | 51M51 - Рад у врхунском часопису нац. значаја |
| 2018 | The development of compensation systems in Serbia: A comparison of two successive Cranet research rounds (✓) | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš | Научни чланак | 51M51 - Рад у врхунском часопису нац. значаја |
| 2018 | The development path of the HRM on the digital transformation journey. (✓) | Berber, Nemanja ; József, Poór; Kinga, Kerekes; Slavić, Agneš | Конференцијски рад | |
| 2017 | The challenges of management research in Serbia - based on the experiences of Faculty of Economics in Subotica with Cranet and Ceeirt international research projects | Slavić, Agneš L. ; Berber, Nemanja Lj. | Конференцијски рад | |
| 2017 | Менаџмент људских ресурса (✓) | Штангл Шушњар, Гизела; Славић, Агнеш ; Бербер, Немања | Уџбеник | |
| 2017 | Shelf Based Out-of-Stocks in the Context of Employee Density | Grubor, Aleksandar B. ; Milićević, Nikola M. ; Đokić, Nenad S. ; Berber, Nemanja Lj. | Научни чланак | 22M22 - Рад у истакнутом међ. часопису |
| 2017 | Uloga interneta i društvenih mreža u procesu regrutacije i selekcije | Slavić, Agneš L. ; Bjekić, Radmila R. ; Berber, Nemanja Lj. | Конференцијски рад | |
| 2017 | Uticaj ponašanja zaposlenih na percipirani kvalitet usluge | Đukić, Suzana M. ; Đorđević, Biljana O. ; Berber, Nemanja Lj. | Конференцијски рад | |
| 2017 | Elektronski menadžment ljudskih resursa (e-MLjR): novi koncept za digitalno doba | Berber, Nemanja Lj. ; Đorđević, Biljana O. ; Milanović, Sandra S. | Конференцијски рад | |
| 2017 | Razvijenost sistema za upravljanje karijerom zaposlenih - regionalna perspektiva. XXII Međunarodni naučni skup: Regionalni razvoj i demografski tokovi zemalja jugoistočne Evrope. Niš: Ekonomski fakultet. (✓) | Berber, Nemanja ; Đorđević, Biljana | Конференцијски рад | |
| 2017 | Demographic changes in gender and age of population and their impact on contemporary business environment in Serbia | Berber, Nemanja ; Djuric-Kuzmanovic, Tatjana | Научни чланак | 52M52 - Рад у истакнутом нац. часопису |
| 2017 | HRM in Transition-Practices of MNC-Subsidiaries in Central and Eastern Europe, Russia and Kazakhstan (2015-2016) (✓) | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Nikolić, Milan | Поглавље у монографији | |
Berber, Nemanja