еНаука - преглед

Преглед према Аутор Gašić, Dimitrije

Приказ резултата 1 до 20 од 34  следеће >
ГодинаНасловАутор(и)Тип резултатаМп-кат.
2023Application of resource efficiency in the green business conceptAleksić, Marko  ; Bjekić, Radmila  ; Berber, Nemanja  ; Strugar Jelača, Maja  ; Gašić, Dimitrije  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2026Authentic leadership, individual performance and leadership outcomes in Serbia: the mediating role of psychological empowermentBjekić, Radmila  ; Strugar-Jelača, Maja  ; Aleksić, Marko  ; Marić, Slobodan  ; Gašić, Dimitrije  Научни чланак
21M21 - Водећи међународни часопис категорије M21
2022Changes in the employees’ performance management in Serbia in the light of the Cranet research from 2008 to 2021.Berber, Nemanja  ; Marić, Slobodan  ; Gašić, Dimitrije  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2024Effects of Institutional and Organizational Factors on the Changing Contours of Industrial Relations in Central and Eastern EuropeБербер, Немања  ; Morley, Michael J.; Poór, József; Славић, Агнеш  ; Гашић, Димитрије  Научни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2023Effects of the Compensation System and Socio-demographic Factors on the Attitudes of Employees in the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2024Employees' work-life balance in the contemporary business environment in SerbiaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2023Factors Determining Holiday Intentions of Serbian Travelers during COVID-19Strugar Jelača, Maja  ; Berber, Nemanja  ; Gašić, Dimitrije  ; Aleksić, Marko  ; Bjekić, Radmila  ; Marić, Slobodan  Поглавље у монографији
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2024Флексибилни радни аранжмани у контексту савременог пословања и утицаја на ставове и понашања запослених у Републици СрбијиГашић, Димитрије  Докторска дисертација
70M70 - Одбрањена докторска дисертација
2025Flexible Work Arrangements in Central and Eastern Europe: Effects on Organizational OutcomesBerber, Nemanja  ; Eleni Stavrou; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  Научни чланак
23M23 - Међународни часопис категорије M23
2025Job Satisfaction, Flexible Work Arrangements and Innovative Work Behavior in Serbian SMEsGašić, Dimitrije  ; Jevtić, Tamara; Berber, Nemanja  ; Aleksić, Marko  Научни чланак
22M22 - Међународни часопис категорије M22
2023Organizational-level analysis of the employees’ compensation system in the Republic of Serbia.Gašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2021Povezanost menadžmeta ljudskih resursa i liderstva u funkciji uspeha savremenih organizacijaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Aleksić, Marko  ; Gašić, Dimitrije  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2024Relations between flexible work arrangements and employee performance in Serbian companiesGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Bjekić, Radmila  ; Aleksić, Marko  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2021Relationship between social competences of manager and leadership outcomesBjekić, Radmila  ; Rodić, Marijana; Aleksić, Marko  ; Gašić, Dimitrije  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2025Socio-demographic characteristics of employees and flexible work arrangements: Evidence from SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Strugar, Jelača Maja  ; Zsigmond, TiborНаучни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
2022The Development of Human Resource Management in Serbia in the Light of CranetResearch 2021Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  ; Aleksić, Marko  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2024The effects of the compensation system on job satisfaction and turnover intention of employees in the Republic of SerbiaJevtić, Tamara; Gašić, Dimitrije  Научни чланак
22M22 - Међународни часопис категорије M22
2021The influence of flexible work arrangement on employee behavior during the COVID-19 pandemic in the republic of Serbia.Gašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  Научни чланак
24M24 - Водећи национални часопис категорије M24
2023The Influence of Flexible Work Arrangements on Innovative Work Behavior of Employees in the IT Sector of the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  Конференцијски рад
Мп категорија ће бити приказана накнадно.
2025The influence of flexible work arrangements on the innovative work behavior of employees in the IT sector of the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar-Jelača, Maja  Научни чланак
51M51 - Водећи национални часопис категорије M51
Приказ резултата 1 до 20 од 34  следеће >