еНаука - преглед
Преглед према Аутор Anđelković-Labrović, Jelena
Приказ резултата 1 до 20 од 57
следеће >
| Година | Наслов | Аутор(и) | Тип резултата | Мп-кат. |
|---|---|---|---|---|
| 2019 | Mogućnosti pristupa zasnovanog na podacima u upravljanju procesom učenja | Petrović, Nikola | Научни чланак | 24M24 - Водећи национални часопис категорије M24 |
| 2012 | Academic burnout among students at faculty of organizational sciences | Nikodijević, Ana; Anđelković Labrović, Jelena | Научни чланак | 23M23 - Међународни часопис категорије M23 |
| 2012 | Academic Burnout Among Students at Faculty of Organizational Sciences | Nikodijević, Ana | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2012 | Academic burnout among students at Faculty of organizational sciences | Nikodijević, Ana D. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2025 | An overview of the factors that affect the candidate experience during selection process | Miladinović, Mila M.; Anđelković Labrović, Jelena | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2019 | Analitika podataka o angažovanosti u e-učenju | Petrović, Nikola D. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2007 | Application of e-learning at Faculty of Organizational Sciences | Nikodijević, Ana; Anđelković Labrović, Jelena | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2021 | Automatizacija procesa selekcije kadrova | Petrović, Nikola D. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Can we measure employees passivity? Developing an instrument for assessing amotivation | Kovačević, Ivana Z. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2025 | Career sustainability perception of the resilient employees - contributions to regenerative work setting | Kovačević, Ivana | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Correlation between Entrepreneur's Perception of Human Resource Function and Company's Growth![]() | Todorović, Ivan B. | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2020 | Demand for competencies in 21st century workplace - companies expectations from graduates | Milinković, Ivana | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2020 | Demand for competencies in the 21st-century workplace: Companies expectations from graduates | Milinković, Ivana G. | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2019 | Designing E-Learning Environment Based on Student Preferences: Conjoint Analysis Approach | Kuzmanović, Marija | Naučni članak | 23M23 - Međunarodni časopis kategorije M23 |
| 2025 | Determining the importance of external criteria for the enrollment in the Faculty of Organizational Sciences | Petrović, Nikola D. | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2021 | Digital competencies of HR professionals | Kovačević, Ivana | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2019 | Digitalna spremnost kompanija - HR perspektiva - HR perspective | Kovačević, Ivana | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2019 | Digitalna spremnost kompanija: HR perspektiva | Kovačević Ivana; Anđelković Labrović, Jelena Z. | Conference Paper | Mp. category will be shown later |
| 2016 | E-recruitment - the use of contemporary technologies for managing talents | Anđelković Labrović, Jelena Z. | Conference Paper | Mp. category will be shown later |
| 2021 | Efekti brendiranja poslodavca na regrutaciju kandidata | Tomić, Dragoslava; Anđelković Labrović, Jelena | Conference Paper | Mp. category will be shown later |
