Istraživači

Rezultati 121-140 od 248
GodinaNaslovAutor(i)Tip rezultataMp-kat.
2017Praksa vertikalne komunikacije u organizacijama u Srbiji: istraživanje na bazi Cranet podataka 2015/2016. In N. Janićijević, A. Grubor, J. Končar & G. Petković (Eds.), Menadžment i marketing – trendovi i uticaji na efikasnost tržišta u Republici SrbijiSlavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Poglavlje u monografiji
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2017HRM in Transition-Practices of MNC-Subsidiaries in Central and Eastern Europe, Russia and Kazakhstan (2015-2016)Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Nikolić, Milan  Poglavlje u monografiji
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2017The Role of the Internet and Social Networks in Recruitment and Selection ProcessSlavić, Agneš  ; Bjekić, Radmila  ; Berber, Nemanja  Naučni članak
52M52 - Nacionalni časopis kategorije M52
2017Demographic changes in gender and age of population and their impact on contemporary business environment in SerbiaBerber, Nemanja  ; Djuric-Kuzmanovic, TatjanaNaučni članak
52M52 - Nacionalni časopis kategorije M52
2017Razvijenost sistema za upravljanje karijerom zaposlenih - regionalna perspektiva. XXII Međunarodni naučni skup: Regionalni razvoj i demografski tokovi zemalja jugoistočne Evrope. Niš: Ekonomski fakultet.Berber, Nemanja  ; Đorđević, Biljana  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2017Elektronski menadžment ljudskih resursa (e-MLjR): novi koncept za digitalno dobaBerber, Nemanja Lj.  ; Đorđević, Biljana O.  ; Milanović, Sandra S.  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016HRM in private and public organizations in SerbiaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Naučni članak
53M53 - Nacionalni časopis kategorije M53
2016The evolution of HRM in Serbia: the analysis based on two successive Cranet researchesSlavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016The evolution of HRM in Serbia: the analysis based on two successive Cranet researches. 8th International Conference:Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016Strategijska uloga menadžmenta ljudskih resursa: KRANET istraživanje u organizacijama u Srbiji 2015Berber, Nemanja  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016Training practices and organisational performance: A comparative analysis of domestic and international market oriented organisations in Central & Eastern Europe.Morley, Michael J.; Slavić, Agneš  ; Poór, József; Berber, Nemanja  Naučni članak
23M23 - Međunarodni časopis kategorije M23
2016The Role of Human Resource Management in Small and Medium Sized Companies in Central-Eastern Europe, pp. 205-229. In: J. Ateljevic and J, Trivic (Eds), Economic Development and Entrepreneurship in Transition Economies - Issues, Obstacles and Perspectives. Springer International Publishing Switzerland.Štangl, Šušnjar Gizela; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Leković, Bojan  Poglavlje u monografiji
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016Savremeno poslovno okruženjeĐurić-Kuzmanović, Tatjana; Berber, Nemanja  Udžbenik
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016Green Human Resource Management: Organizational Readiness for SustainabilityBerber, Nemanja  ; Aleksić, Marko M.  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016Human Resource (HR) Outsourcing in European Compensations managament in the light of CRANET ResearchBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Naučni članak
22M22 - Međunarodni časopis kategorije M22
2016The Practice of Employees' Training in Serbia based on Cranet ResearchBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Naučni članak
51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51
2016HRM in private and public organizations in SerbiaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš L.  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016Cooperation with universities in a function of innovation development: Analysis of data in AP VojvodinaBobera, Dušan  ; Leković, Bojan  ; Berber, Nemanja  Naučni članak
52M52 - Nacionalni časopis kategorije M52
2016Global and regional trends of management consulting in lights of Cranet and Ceeirt researches -2004-2016Karoliny Mné; Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  ; Poór JKonferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2016The effect of performance-based rewards on organizations outcomes in Serbia: Evidence from Cranet research 2015Slavić, Agneš  ; Berber, Nemanja  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.