Researchers
Berber, Nemanja
Godina
- 251 2000 - 2027
Mp-kat.
- 95 M30/M60
- 26 M22 - Međunarodni časopis kategorije M22
- 26 M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51
- 25 M10/M40
- 17 M23 - Međunarodni časopis kategorije M23
- 15 M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
- 12 M20/M50
- 9 M24 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M24
- 8 M52 - Nacionalni časopis kategorije M52
- 7 ostalo
- sledeći >
Godina - raspon
Rezultati 41-60 od 251
| Godina | Naslov | Autor(i) | Tip rezultata | Mp-kat. |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | The evolution of leadership and HRM practice in Serbia between 2008 and 2022 | Slavić, Agneš   ; Berber, Nemanja ; Strugar Jelača, Maja ; Marić, Slobodan | Ostalo | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2023 | THE INFLUENCE OF CULTURAL AND PERSONAL PROPERTIESON JOB PERFORMANCES AND ORGANIZATIONALCOMMITMENT IN TELEWORKERS | Taboroši, Srđana ; Poštin, Jasmina; Terek, Stojanović Edit ; Rajković, Avdija Jelena; Berber, Nemanja ; Nikolić, Milan | Naučni članak | 22M22 - Međunarodni časopis kategorije M22 |
| 2023 | THE LEVEL OF CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY IN LARGE ORGANIZATIONS IN RELATION TO: SECTOR, ACTIVITY, TYPE OF OWNERSHIP AND LEVEL OF BUSINESS | Aleksić, Marko ; Berber, Nemanja ; Gašić, Dimitrije | Naučni članak | 23M23 - Međunarodni časopis kategorije M23 |
| 2022 | The Mediating Role of Job Satisfaction in the Relationship between FWAs and Turnover Intentions. | Berber, Nemanja ; Gašić, Dimitrije ; Katić, Ivana ; Borocki, Jelena | Naučni članak | 21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21 |
| 2022 | The Role of Human Resource Management in Agriculture Sector Enterprises | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš | Poglavlje u monografiji | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | The Impact of Leadership Style on Contextual Performance: Evidence From Serbia | Strugar, Jelača Maja ; Berber, Nemanja ; Ivanović, - Đukić Maja ; Marić, Slobodan ; Rodić, Marijana | Naučni članak | 23M23 - Međunarodni časopis kategorije M23 |
| 2022 | Impact of Using Social Media Networks on Individual Work-Related Outcomes. | Taboroši, Srđana ; Popović, Jovanka; Poštin, Jasmina ; Rajković, Jelena ; Berber, Nemanja ; Nikolić, Milan | Naučni članak | 21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21 |
| 2022 | The Relationship between Managers’ Emotional Competencies and Organizations’ Financial Performances | Slavić, Agneš ; Jelača, Maja Strugar ; Berber, Nemanja ; Bjekić, Radmila | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | Effects of social demographic factors on leadership style in Serbian banking industry. | Berber, Nemanja ; Strugar, Jelača Maja ; Bjekić, Radmila ; Marić, Slobodan | Naučni članak | 51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51 |
| 2022 | Impact of Managers’ Emotional Competencies on Organizational Performance. | Strugar, Jelača Maja ; Bjekić, Radmila ; Berber, Nemanja ; Aleksić, Marko ; Slavić, Agneš ; Marić, Slobodan | Naučni članak | 21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21 |
| 2022 | The Development of Human Resource Management in Serbia in the Light of CranetResearch 2021 | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš ; Gašić, Dimitrije ; Aleksić, Marko | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | Uticaj liderstva na organizaciono građansko ponašanje i posvećenost zaposlenih | Aleksić, Marko ; Berber, Nemanja ; Strugar, Jelača Maja | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | The impact of corporate social responsibility on the financial performance in the Republic of Serbia | Aleksić, Marko ; Pjanić, Miloš ; Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš | Naučni članak | 51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51 |
| 2022 | The Relationship Between Corporate Social Responsibility and Corporate Reputation in Serbia | Berber, Nemanja ; Aleksić, Marko ; Slavić, Agneš ; Strugar, Jelača Maja | Naučni članak | 21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21 |
| 2022 | Управљање талентима - теорија и пракса | Славић, Агнеш ; Бербер, Немања | Udžbenik | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | Changes in the employees’ performance management in Serbia in the light of the Cranet research from 2008 to 2021. | Berber, Nemanja ; Marić, Slobodan ; Gašić, Dimitrije | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | The Organizational-Level Analysis of Corporate Social Responsibility in Serbia in Light of the COVID-19 Pandemic | Nemanja Berber ; Aleksić, Marko ; Slavić, Agneš ; Strugar Jelača, Maja | Poglavlje u monografiji | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2022 | The practice of financial participation in corporations in the CEE countries | Gašić, Dimitrije ; Berber, Nemanja | Naučni članak | 51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51 |
| 2021 | The relationship between human resources management and leadership in the function of the success of modern organizations. Emerging trends in global and national economy | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš ; Aleksić, Marko ; Gašić, Dimitrije | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2021 | Povezanost menadžmeta ljudskih resursa i liderstva u funkciji uspeha savremenih organizacija | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš ; Aleksić, Marko ; Gašić, Dimitrije | Konferencijski rad | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |