Results
eNauka >
Rezultati >
Predviđanje uspešnosti organizacionih promena kvantitativnim Bekard i Harisovim modelom
| Naziv: | Predviđanje uspešnosti organizacionih promena kvantitativnim Bekard i Harisovim modelom Predicting an organizational change success using quantitative Beckhard and Harris's change model |
Ostali nazivi: | Predicting an organizational change success using quantitative Beckhard and Harris's change model | Autori: | Tornjanski, Vesna Ž. | Mentor: | Čudanov, Mladen   |
Ostala autorstva: | Jaško, Ondrej ; Janićijević, Nebojša |
Godina: | 2020 | Publikacija: | Универзитет у Београду | Izdavač: | Универзитет у Београду, Факултет организационих наука | Tip rezultata: | Doktorska disertacija | Kolacija: | str. 230 list. | VBS COBISS: | 14362889 | URI: | http://eteze.bg.ac.rs/application/showtheses?thesesId=7918 https://fedorabg.bg.ac.rs/fedora/get/o:23273/bdef:Content/download https://nardus.mpn.gov.rs/handle/123456789/18003 https://enauka.gov.rs/handle/123456789/258691 |
M-kategorija: | 70M70 - Odbranjena doktorska disertacija |
Google ScholarTM