Istraživači

eNauka >  Istraživači >  Gašić, Dimitrije

Gašić, Dimitrije

Rezultati 1-20 od 34
GodinaNaslovAutor(i)Tip rezultataMp-kat.
2026Authentic leadership, individual performance and leadership outcomes in Serbia: the mediating role of psychological empowermentBjekić, Radmila  ; Strugar-Jelača, Maja  ; Aleksić, Marko  ; Marić, Slobodan  ; Gašić, Dimitrije  Naučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2025Unpacking the link between flexible work arrangements and job stress: The mediating role of Job satisfaction among highly educated employeesGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Ćurčić, Nikola  ; Čudanov, Mladen; Zsigmond, Tibor; Tomaš, DarkoNaučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2025Job Satisfaction, Flexible Work Arrangements and Innovative Work Behavior in Serbian SMEsGašić, Dimitrije  ; Jevtić, Tamara; Berber, Nemanja  ; Aleksić, Marko  Naučni članak
22M22 - Međunarodni časopis kategorije M22
2025Transformational Leadership and Innovative Work Behavior: the Role of LMX Theory and Employee Voice BehaviorStrugar-Jelača, Maja  ; Gašić, Dimitrije  ; Bjekić, Radmila  ; Aleksić, Marko  ; Marić, Slobodan  Naučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2025The influence of flexible work arrangements on the innovative work behavior of employees in the IT sector of the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar-Jelača, Maja  Naučni članak
51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51
2025The Role of Managerial Support in Influencing the Attitudes of Highly Educated Millennials in SerbiaGašić, Dimitrije  ; Dženopoljac, Vladimir ; Čudanov, Mladen  ; Poor, Jozsef; Berber, Nemanja  Naučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2025Socio-demographic characteristics of employees and flexible work arrangements: Evidence from SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Strugar, Jelača Maja  ; Zsigmond, TiborNaučni članak
51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51
2025Flexible Work Arrangements in Central and Eastern Europe: Effects on Organizational OutcomesBerber, Nemanja  ; Eleni Stavrou; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  Naučni članak
23M23 - Međunarodni časopis kategorije M23
2024Employees' work-life balance in the contemporary business environment in SerbiaBerber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Gašić, Dimitrije  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2024Флексибилни радни аранжмани у контексту савременог пословања и утицаја на ставове и понашања запослених у Републици СрбијиГашић, Димитрије  Doktorska disertacija
70M70 - Odbranjena doktorska disertacija
2024Effects of Institutional and Organizational Factors on the Changing Contours of Industrial Relations in Central and Eastern EuropeБербер, Немања  ; Morley, Michael J.; Poór, József; Славић, Агнеш  ; Гашић, Димитрије  Naučni članak
23M23 - Međunarodni časopis kategorije M23
2024The effects of the compensation system on job satisfaction and turnover intention of employees in the Republic of SerbiaJevtić, Tamara; Gašić, Dimitrije  Naučni članak
22M22 - Međunarodni časopis kategorije M22
2024Relations between flexible work arrangements and employee performance in Serbian companiesGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Bjekić, Radmila  ; Aleksić, Marko  Naučni članak
51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51
2024The mediating role of employee commitment in the relationship between compensation system and turnover intentionsBerber, Nemanja  ; Gašić, Dimitrije  Naučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2024The Key Role of Employee Commitment in the Relationship Between Flexible Work Arrangements and Employee BehaviorGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  ; Marić, Slobodan  ; Bjekić, Radmila  ; Aleksić, Marko  Naučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2023Factors Determining Holiday Intentions of Serbian Travelers during COVID-19Strugar Jelača, Maja  ; Berber, Nemanja  ; Gašić, Dimitrije  ; Aleksić, Marko  ; Bjekić, Radmila  ; Marić, Slobodan  Poglavlje u monografiji
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2023The Mediating Role of Employee Engagement in the Relationship between Flexible Work Arrangements and Turnover Intentions among Highly Educated Employees in the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  Naučni članak
21M21 - Vodeći međunarodni časopis kategorije M21
2023Application of resource efficiency in the green business conceptAleksić, Marko  ; Bjekić, Radmila  ; Berber, Nemanja  ; Strugar Jelača, Maja  ; Gašić, Dimitrije  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2023The Influence of Flexible Work Arrangements on Innovative Work Behavior of Employees in the IT Sector of the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  ; Strugar Jelača, Maja  Konferencijski rad
Mp kategorija će biti prikazana naknadno.
2023Effects of the Compensation System and Socio-demographic Factors on the Attitudes of Employees in the Republic of SerbiaGašić, Dimitrije  ; Berber, Nemanja  ; Slavić, Agneš  Naučni članak
24M24 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M24