Istraživači
Berber, Nemanja
Година
- 76 2020 - 2027
- 165 2010 - 2019
- 6 2000 - 2009
Мп-кат.
- 94 M30/M60
- 26 M51 - Водећи национални часопис категорије M51
- 25 M10/M40
- 25 M22 - Међународни часопис категорије M22
- 16 M23 - Међународни часопис категорије M23
- 15 M21 - Водећи међународни часопис категорије M21
- 12 M20/M50
- 9 M24 - Водећи национални часопис категорије M24
- 8 M52 - Национални часопис категорије M52
- 7 остало
- следећи >
Година - распон
Резултати 101-120 од 247
| Година | Наслов | Аутор(и) | Тип резултата | Мп-кат. |
|---|---|---|---|---|
| 2018 | The impact of HR development on innovative performances in central and eastern European countries | Berber, Nemanja   ; Lekovic, Bojan | Научни чланак | 22M22 - Међународни часопис категорије M22 |
| 2018 | Uticaj ponašanja zaposlenih na percipirani kvalitet usluge | Đukić, Suzana ; Đorđević, Biljana ; Berber, Nemanja | Научни чланак | 51M51 - Водећи национални часопис категорије M51 |
| 2018 | The development of compensation systems in Serbia: A comparison of two successive Cranet research rounds | Berber, Nemanja ; Slavić, Agneš | Научни чланак | 51M51 - Водећи национални часопис категорије M51 |
| 2018 | Electronic human resource management (e-HRM): A new concept for digital age | Berber, Nemanja ; Đorđević, Biljana ; Milanović, Sandra | Научни чланак | 52M52 - Национални часопис категорије M52 |
| 2018 | Changes in international HRM in Central and Eastern Europe in the light of the CEEIRT research. 1st Farkas Ferenc International Scientific Conference. 7-8 Jun 2018. str, 263-276. Pécs, Hungary. Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet. | Poór, József; Kerekes, Kinga; Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Stor, Marzena; Karoliny, Mártonné; Zaharie, Monica; Engle, Allen | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2018 | The development path of the HRM on the digital transformation journey. | Berber, Nemanja ; József, Poór; Kinga, Kerekes; Slavić, Agneš | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Shelf Based Out-of-Stocks in the Context of Employee Density | Grubor, Aleksandar B. ; Milićević, Nikola M. ; Đokić, Nenad S. ; Berber, Nemanja Lj. | Научни чланак | 22M22 - Међународни часопис категорије M22 |
| 2017 | Uloga interneta i društvenih mreža u procesu regrutacije i selekcije | Slavić, Agneš L. ; Bjekić, Radmila R. ; Berber, Nemanja Lj. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Razvijenost sistema za upravljanje karijerom zaposlenih - regionalna perspektiva | Berber, Nemanja Lj. ; Đorđević, Biljana O. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Uticaj ponašanja zaposlenih na percipirani kvalitet usluge | Đukić, Suzana M. ; Đorđević, Biljana O. ; Berber, Nemanja Lj. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | A Research of the CSR and Sustainable Development Through the Practices of Human Resource Management in Serbia | Berber, Nemanja Lj. ; Slavić, Agneš L. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | A comparative analysis of the role of HRM function and its contribution to the companies' performances in Serbia | Slavić, Agneš L. ; Berber, Nemanja Lj. ; Bjekić, Radmila R. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Management compensation systems in Central and Eastern Europe: a comparative analysis | Berber, Nemanja ; Morley, Michael J.; Slavić, Agneš ; Poór, József | Научни чланак | 22M22 - Међународни часопис категорије M22 |
| 2017 | The challenges of management research in Serbia - based on the experiences of Faculty of Economics in Subotica with Cranet and Ceeirt international research projects | Slavić, Agneš L. ; Berber, Nemanja Lj. | Конференцијски рад | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | Менаџмент људских ресурса | Штангл Шушњар, Гизела; Славић, Агнеш ; Бербер, Немања | Уџбеник | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
| 2017 | The Role of Internet and Social Networks in Recruitment and Selection Process | Slavić, Agneš L. ; Bjekić, Radmila R. ; Berber, Nemanja Lj. | Научни чланак | 52M52 - Национални часопис категорије M52 |
| 2017 | The Role of the Internet and Social Networks in Recruitment and Selection Process | Slavić, Agneš ; Bjekić, Radmila ; Berber, Nemanja | Научни чланак | 52M52 - Национални часопис категорије M52 |
| 2017 | HRM in Transition-Practices of MNC-Subsidiaries in Central and Eastern Europe, Russia and Kazakhstan (2015-2016) | Slavić, Agneš ; Berber, Nemanja ; Nikolić, Milan | Poglavlje u monografiji | Mp kategorija će biti prikazana naknadno. |
| 2017 | The challnges of HRM activities at MNCX subsidiaries in CEE region – based on CEEIRT 2015/16 research | J. Poór; Slavić, Agneš L. ; Berber, Nemanja Lj. | Naučni članak | 51M51 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M51 |
| 2017 | The relationship between motives of entrepreneurial behavior and venture maturity | Bobera, Dušan ; Leković, Bojan ; Berber, Nemanja | Naučni članak | 24M24 - Vodeći nacionalni časopis kategorije M24 |