Резултати

еНаука >  Резултати >  Changes in the Human Resource Compensation Systems of European Companies – Based on the CRANET Research Results Analysis
Назив: Changes in the Human Resource Compensation Systems of European Companies – Based on the CRANET Research Results Analysis
Аутори: Šušnjar Š G; Slavić, Agneš  
Година: 2012
Публикација: Strategic management
ISSN: 1821-3448 Strategic management Претражи идентификатор
Издавач: Faculty of Economics in Subotica, University of Novi Sad
Тип резултата: Научни чланак
Колација: vol. 17 br. 4 str. 32-40
URI: https://enauka.gov.rs/handle/123456789/323422
Извор метаподатака: Migrirano iz RIS podataka
М-категорија: 
52M52 - Национални часопис категорије M52

Пронађи DOI

Резултати на еНаука су заштићени ауторским правима и сва права су задржана, осим ако није другачије назначено.