Резултати
| Назив: | Recruitment process based on key competencies | Аутори: | Popović, Milena J. |
Година: | 2014 | Публикација: | Proceedings of EMC 2014 - IV International Symposium „Engineering Management and Competitiveness“ | Издавач: | Technical faculty “Mihajlo Pupin” Zrenjanin, University of Novi Sad, Srbija | Тип резултата: | Конференцијски рад | ISBN: | 978-86-7672-224-2 Претражи идентификатор |
Колација: | vol. 1 br. 1 str. 156-162 | URI: | https://enauka.gov.rs/handle/123456789/338829 | URL: | http://www.tfzr.uns.ac.rs/emc/proceedings/emc2014proceedings.pdf | Извор метаподатака: | Migrirano iz RIS podataka | М-категорија: | Мп категорија ће бити приказана накнадно. |
Резултати на еНаука су заштићени ауторским правима и сва права су задржана, осим ако није другачије назначено.